Il n'y a pas de relation idéale entre un homme et une femme. Mais c'est ce qui rend le syndicat intéressant. Cependant, il y a certaines habitudes dont il vaut mieux se débarrasser avant qu'elles ne séparent définitivement les amants. Parlons-en plus en détail.
Il est tout à fait logique, face aux troubles, de rechercher ce maillon essentiel, qui est devenu le point de départ de la destruction. Cependant, ce qui est plus important, c'est ce qu'il faut en faire. Vous pouvez reprocher à l'élu de la faiblesse, de la douceur, de la paresse ou de l'excès de confiance en soi. Mais qu'obtiendrez-vous en conséquence ?… Il est bien plus efficace de soutenir votre proche, essayez ensemble de trouver une solution au problème. Chacun choisit consciemment un partenaire pour lui-même. Et soit il l'accepte, soit il continue de chercher.
Un couple d'amoureux est un tout. Est-il juste de se vanter de vos réalisations, en poussant votre élu dans l'ombre ? Bien sûr, ce comportement est inacceptable. Vous n'avez pas besoin d'être concurrents, le partenariat, c'est l'égalité. Même si l'un des compagnons va mieux, il ne faut pas s'en vanter. Il faut accompagner, créer de la motivation, « tirer vers le haut » son proche.
Parfois, les amants ressemblent à des enfants, eh bien, ou perçoivent ainsi leurs élus. À la moindre infraction, ils essaient de trouver une punition. Par exemple, ils les privent d'intimité, déclarent un boycott, etc. Cependant, il faut se rappeler que la bienveillance est toujours récompensée de plus en plus agréablement. Et il n'y a rien de terrible et de global dans le fait que votre élu dans le travail mouvementé ait oublié le prochain anniversaire.
Un autre modèle erroné de comportement dans les relations. Pourquoi? Parce qu'elle forme déjà délibérément non pas l'égalité, mais la soumission. Ainsi, en échange du service, le partenaire promet d'acheter quelque chose pour l'élu ou de le remplir. Cependant, de telles relations sont généralement de courte durée. Il est plus efficace dans ce cas de négocier.
