Trouver un partenaire de vie au travail est une option moderne et non la pire, car il est certain que vous et votre élu aurez toujours des sujets de conversation communs. Mais avant de chercher des moyens de séduire un collègue, pesez le pour et le contre. Assurez-vous que quelle que soit l'issue d'une éventuelle relation, cela n'affectera pas votre position dans l'organisation et votre réputation. Si les avantages l'emportent toujours clairement, passez à l'action.
Instructions
Étape 1
La façon la plus simple de nouer des relations est entre des personnes qui se connaissent depuis peu. Par exemple, si un nouvel employé est venu dans l'organisation et a immédiatement attiré votre attention par son apparence ou ses manières, vous ne devriez pas tarder à exprimer votre sympathie à son égard. Vous devez avoir le temps d'établir une communication amicale avant que la relation ne devienne « strictement commerciale ».
Étape 2
Si vous arrivez sur un nouveau lieu de travail et réalisez littéralement immédiatement que vous êtes amoureux d'un de vos collègues, alors il vaut mieux, au contraire, reporter les aveux. Vous devez d'abord réfléchir à la façon de faire vos preuves du meilleur côté. Flirter avec des employés, et plus encore, une romance au bureau ne sera pas seulement considérée comme une attitude frivole au travail, mais affectera certainement votre réputation.
Étape 3
Vous devez faire attention à ne pas flirter avec votre patron. L'idée de tomber amoureux du patron vient à l'esprit non seulement pour les jeunes filles, mais aussi pour les femmes assez matures et expérimentées. Dans les fantasmes du beau sexe, une telle relation semble être un conte de fées incroyablement beau avec une fin sûrement heureuse. Mais en réalité, malheureusement, il est très probable que même si vous êtes vraiment sympathique au patron, il ne risquera toujours pas sa position et sa réputation pour une liaison avec un subordonné. Dans le pire des cas, de telles relations peuvent généralement se transformer en de courtes rencontres intimes, dont les informations vont grandement gâcher l'opinion de l'équipe à votre sujet.
Étape 4
Lorsque vous êtes sûr qu'il n'y a pas d'obstacles à la relation, cela vaut la peine de commencer "l'attaque". Les hommes autant que les femmes aiment les mots agréables qui leur sont adressés. Des compliments discrets sur les compétences, l'apparence et la personnalité d'un collègue que vous appréciez feront rapidement passer la relation d'une relation professionnelle à une relation moins formelle.
Étape 5
Surprenez votre collègue d'une nouvelle manière. Vous travaillez peut-être ensemble depuis longtemps. Et il te voyait déjà fatiguée, ne dormant pas assez, en colère, énervée, plongée dans le travail… Mais il voyait à peine à quel point tu pouvais être incroyablement belle et féminine. Prenez la peine de venir travailler avec un maquillage soigné et des cheveux magnifiquement coiffés pendant au moins quelques semaines. Choisissez des tenues plus révélatrices et flatteuses. Mais ne brisez pas, bien sûr, le code vestimentaire de l'entreprise.
Étape 6
Montrez ouvertement votre sympathie en exprimant votre inquiétude. Par exemple, si vous savez que la vie de votre collègue est un cycle travail-domicile-travail et qu'il veille souvent tard chez lui, préparez-lui un dîner qu'il suffit de réchauffer au micro-ondes.
Étape 7
Tous les secrets de la séduction féminine sont pleinement valables pour les collègues. La seule différence est qu'il est un peu plus difficile de trouver le bon moment pour les appliquer.
