Sur les sites Web et dans les livres de psychologie, vous pouvez souvent trouver divers tests pour déterminer le niveau de votre intelligence et vos traits de personnalité. Certains des tests les plus connus et les plus populaires sont les tests d'Eysenck.
test de QI
Hans Jurgen Eysenck (1916-1997) - Psychologue et scientifique britannique, connu de beaucoup comme l'auteur du test populaire du quotient intellectuel (QI). Il existe actuellement plusieurs variantes de ce test.
Les 5 premiers tests similaires sont utilisés pour évaluer généralement la capacité intellectuelle d'une personne. Pour cela, du matériel graphique, numérique et verbal et différentes manières de formuler les problèmes sont utilisés. Le test permet à une personne de faire ses preuves de différents côtés: par exemple, s'il est faible en mathématiques, il peut bien faire des tâches verbales.
Il existe également 3 tests spéciaux pour ceux qui veulent en savoir plus sur leurs forces et leurs faiblesses, sur leurs capacités visuo-spatiales, verbales et mathématiques.
Le QI, ou quotient intellectuel (quotient intellectuel) est une évaluation quantitative du niveau d'intelligence d'un individu, où le point de référence est le niveau d'intelligence d'une personne moyenne du même âge que le sujet. Les tests de QI sont conçus pour évaluer non pas l'érudition (connaissance), mais la capacité de réflexion. Ils sont généralement utilisés pour les personnes ayant au moins une éducation secondaire, âgées de 18 à 50 ans.
La valeur moyenne du QI dans les tests est considérée comme 100. Un QI supérieur à 100 indique un niveau d'intelligence supérieur à la moyenne. Un QI inférieur à 70 indiquerait un retard mental.
Les tests de QI ont leurs inconvénients. Par exemple, ils ne tiennent pas compte de l'état psychologique et physique de la personne qui les exécute. Par exemple, une personne peut ne pas dormir suffisamment, être très fatiguée, être déprimée. Dans ce cas, l'objectivité du test diminuera, puisque la personne donnera probablement moins de réponses correctes.
Test de tempérament
Eysenck a également développé un test pour déterminer le tempérament - le questionnaire de personnalité de G. Eysenck (EPI). Il contient 57 questions conçues pour identifier le comportement habituel d'un individu. Il est recommandé de donner les réponses qui vous viennent à l'esprit en premier. Certaines des questions révèlent une extraversion-introversion et d'autres une stabilité-instabilité émotionnelle (névrosisme). Plusieurs questions du test permettent d'évaluer la sincérité du sujet afin d'obtenir des résultats fiables.
Selon la théorie de l'auteur du test, les personnes peuvent être divisées en 4 groupes en fonction du niveau de stabilité émotionnelle et d'extraversion-introversion: introverti-stable, introvert-névrotique, extravert-stable, extravert-névrotique. Chacun de ces types a son propre type de comportement prédominant.
